Wissensmanagement

Wissensmanagement und Check-in Immobilienwirtschaft

Unser Beratungsangebot für das strukturierte Onboarding von Quereinsteigern in Immobilienunternehmen – als Basis für den Einstieg in das Wissensmanagement.

Stehen Sie auch vor der Herausforderung, QuereinsteigerInnen und ExpertInnen aus anderen Branchen in Ihre Immobilienunternehmen zu integrieren?

  • QuereinsteigerInnen in Wohnungsunternehmen in den Bereichen Immobilientechnik oder Rechnungswesen?
  • QuereinsteigerInnen im Property Management oder bei Immobilienverwaltungsgesellschaften?
  • QuereinsteigerInnen bei Maklerunternehmen?

Wir erarbeiten mit Ihnen, was die neuen Mitarbeitenden für die neue Rolle können müssen (Rollenprofile / Skill- und Wissensmatrix) und entwickeln gemeinsam einen Onboardingplan.

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Welchen Nutzen bringt Ihnen unser Angebot „Check-in Immobilienwirtschaft?

Wir erarbeiten gemeinsam ein klares Zielbild für das Onboarding Ihres neuen Mitarbeitenden sowie einen passenden Onboardingplan.

Gemeinsam prüfen wir sinnvolle Weiterbildungsmaßnahmen für Ihren neuen Mitarbeitenden, wie z.B.

Wir legen die Basis für den Einstieg in ein professionelles Wissensmanagement, das bei zukünftigen Stellenausschreibungen, dem Aufbau von internen Wissensträgern und einem strukturierten Wissenstransfer bei ausscheidenden Wissensträgern genutzt werden kann.

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Unser Onboarding-Angebot für Immobilientechniker

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Wissensmanagement_Thomas Leitner

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Zukunftsfähige Belegschaftsstrukturen in der WoWi

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Wir sind gerne persönlich für Sie da.

Ihre Ansprechpartner/innen

Rüdiger Grebe ist Consultant Organisationsentwicklung und New Learning. Zudem ist er Leiter der EBZ Akademie.
Rüdiger Grebe Consultant | Organisationsentwicklung und New Learning | Leitung EBZ Akademie

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